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銳仕方達獵頭:中國大量民企五不缺 唯缺人才

銳仕方達獵頭 獵頭職場 2012年06月01日

????? 民營企業作為創造市場活力、拉動中國經濟增長的重要力量,在轉型升級之后,已經成為了上市的主力軍。國內知名獵頭公司銳仕方達獵頭表示,一位民企老板把企業現狀總結成了“五不缺”和“一缺”,即不缺政府支持、不缺資金、不缺資源、不缺平臺、不缺市場,只缺人才。其實,“五不缺”和“一缺”是中國處于轉型中的多數民營企業的一個縮影,人才資源已成為影響民企發展的決定性因素。

銳仕方達獵頭對于民營企業的“五不缺”和“一缺”進行了深度的解析。

????? 一、不缺政策支持:據了解,近年來,中國證監會按照政府部署,對推進民企多層次資本市場建設,給予了大力支持。2004年5月,設立中小企業板;2009年10月,設立創業板市場。隨著上述舉措逐步實施,民企資本市場層次日漸豐富,服務范圍不斷擴大,不同規模、處于不同發展階段的民營企業不斷發展壯大。

????? 二、不缺資金,很多民營企業由于中國經濟的高速增長,快速抓住了市場的需求,積累了大量資金。而在政府近年的工作中,支持民營經濟發展一直被擺在一個重要位置,大力優化民企融資環境,使一批民企通過上市籌集了大量資本金,改善了民營企業的經營效果,其總資產、凈資產、營業收入、利潤等均比數年前有大幅度增長。

????? 三、不缺資源:突破瓶頸,趨向集約化。民營企業不再單一地就生產某一種或多種產品下工夫,而是從原材料到加工制造,再到銷售以及售后服務等方面上進行統籌管理,以打造完整的產業鏈為前提開展工作,尤其是傳統制造業民企,致力于整合上游原材料、打造完整產業鏈,進行集約化的資源整合,促進企業自主創新,因此,突破了以往以破壞環境資源為代價,靠天吃飯的瓶頸,民企開始向著綠色經濟的方向不斷發展。

????? 四、不缺發展平臺:在民企不斷拓展發展平臺的同時,深圳等地方政府也積極為民企搭建發展空間平臺。創造條件鼓勵企業“走出去”尋商機,日前,深圳市總商會組織120家民營企業商務考察團到廣東進行考察。據悉,當天現場達成12個投資項目,簽約63億元。政府大力倡導發揮各自優勢,共同建設,招商引資,促使企業統計指標、GDP等共享,探索區域經濟合作的模式,切實拓寬了民企合作渠道。

????? 五、不缺市場:目前,很多民企開始利用資本市場不斷發展壯大,把關注焦點從過去的具體客戶,視野放大到整體市場狀況,把握大的“畫面”,再通過把這些大的“畫面”進行切割細分,尋找企業持續成長的機會空間,然后選定目標市場,并用準確的定位拓展市場,促進企業的發展。

????? 唯一缺人才:調查顯示,無論是處于成長階段、上市階段還是國際化階段的民營企業,均面臨著人才短缺的共同挑戰。其中41%的國際化階段的民企表示,難以吸引到國際化發展所需的人才,這已成為中國民企國際化的首要困難,而組織架構和管理制度調整難度大,是即將上市或已經上市的民企面臨的最大的人力資源挑戰。銳仕方達獵頭表示,設計、研發、銷售、生產與技術控制類人才是民企最常招聘的,其中管理類人才招聘占到80%左右。可見,民企對于中高級人才的需求最為迫切。

????? 作為與民企合作最多的獵頭公司之一的銳仕方達(m.universal-meditation.com )獵頭表示,中國民營經濟進入了以研發和銷售帶動發展的新階段,民企要提升國際市場的競爭力,必然要加強產品設計和研發的力量,優化人力資源管理。目前,人才是大多數民企唯一的軟肋,只有通過內部培養和外部引進人才等多措并舉,才能助力民企做強做大。